刘玉新
专业分类：学历学位 » 在职研究生
对外经济贸易大学国际商学院副教授;先后主持或参与了首都旅游集团、天伦王朝饭店、山东阁楼宝家用日化有限公司、浙江恒达实业集团等20余家企业人力资源管理方面的横向咨询项目;
教授课程
人力资源管理、组织行为学、绩效管理、薪酬管理、人才测评
研究领域
工作与家庭冲突、反生产行为、压力管理与心理健康等。
主要研究项目
1、项目负责人，主持“变革期新生代员工的自杀意念：‘动机-生命意义’模型的跨层次研究”， 国家自然科学基金面上资助项目，项目批准号71271055 (在研);
2、项目负责人，主持“高层管理者工作-家庭冲突与应对方式研究”，国家自然科学基金面上资助项目，项目批准号70672061(已结项);
3、核心成员，参与“变革情境下企业反生产行为的机理：‘工作压力-动机’模型研究”， 国家自然科学基金面上资助项目，项目批准号71072150(在研);
4、核心成员，参与“北京市企业管理者工作压力对心理健康的作用机制及干预模式”，北京市“十一五”社会科学规划项目，项目批准号06BfJG045 (已结项);
已认证
